Согласно данным "Авито Работа", российский рынок труда вступает в новую фазу, характеризующуюся дефицитом кадров и смещением фокуса работодателей на качество, а не количество.
Исследование, проведенное по итогам III квартала 2025 года, выявило интересную тенденцию: большинство работающих россиян (76%) продолжают отслеживать вакансии, даже если уже нашли подходящее место. Более того, значительная часть (66%) начинает поиск новой работы, не покидая текущую позицию.
Новости торговой недвижимости и ритейла











